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规范管理 暖心服务——市机关事务管理局优化人才公寓管理与服务
 
发布时间:2017-08-28    信息来源: 局房管科    作者: 佘仕琦    【浏览次数:391次】 

为促进我市经济建设和城市发展,加快人才战略实施,市机关事务管理局多措并举,强化管理,优化服务,为我市高层次人才打造温馨舒适的家。

一是动态管理。严格入住关,新来的人才入住需经市人才办审核通过且手续齐全方可办理入住。建立完善管理台账,做到人员档案和公房管理档案及时更新。管理员坚持每日巡查,加强监管,发现转租、转借、改变住房用途等违反租住协议等情况,立即停止租用并通报原单位。真正做到房源动态监管,提高房屋使用率。

二是优质服务。聘请保洁人员负责公共区域和空置房屋卫生保洁。聘请的专职管理员做到每日巡查,检查公共卫生和安全设施,协助新人办理入住,查验腾退房屋。局网站公开人才公寓入住流程。建立人才公寓微信服务群,及时提醒各类信息、解答居住咨询,听取需求及改进意见,真诚沟通,暖心服务。

三是及时维护。定期检查房屋设施,包括监控、家电、家具、水电设备等,发现损坏及时上报,安排人员进行维修。充分发挥小区物业安保作用,专职管理员经常与小区物业保持沟通,及时上报防火、防盗、基建设施等问题,确保良好的外部环境。

人才公寓是我市本级机关事业单位引进高层次人才临时性租住地,市机关事务局以管理和服务为核心,为我市高层人才营造温馨舒适的居住环境,“筑巢引凤”,让人才更好的服务于宣城经济社会建设和城市发展。

 
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